حقوق پرستاران

فوق العاده خاص برای کدام پرستاران اعمال خواهد شد؟ آیا این قانون برای تمام پرستاران بخش دولتی از جمله پرستاران شرکتیِ این بخش نیز اجرا خواهد شد؟ پرستاران بخش خصوصی چطور؟ آیا آنها نیز مشمول دریافت فوق‌العاده خاص می‌شوند؟

نیاز به جذب پرستار یک موضوع همیشگی است و سالانه به جذب پرستار نیاز داریم. به طوری که حدود ۲هزار تا ۳هزار پرستار سالانه به دلیل بازنشستگی از چرخه ارائه خدمات خارج می‌شوند و همچنین ۱۸۰۰ نفر سالانه طی ۲ سال گذشته خروج داوطلبانه داشته‌باشند.

بر اساس گزارش‌های موجود، حقوق پرستار در ایران از ۱۳ میلیون تا حداکثر ۲۲ میلیون تومان در ماه است که در مقایسه با حقوق این شغل در کشور‌های دیگر مشخص می‌شود که اصلی‌ترین مسئله برای مهاجرت این گروه شغلی، تفاوت خیلی زیاد در دستمزد است.

اعتراض پرستاران بیمارستان الزهرا اصفهان از صبح روز دوشنبه در بخش آی‌سی‌یو ۳ آغاز شد و تا این لحظه ادامه دارد. یکی پرستاران در مصاحبه با روزنامه اینترنتی فراز می‌گوید: بدحال‌ترین بیماران در بخش آی‌سی‌یو این بیمارستان نگهداری می‌شوند.

سخنگوی کمیسیون بهداشت و درمان مجلس از به‌کارگیری پرستاران خارجی غیرمجاز در یکی از بیمارستان‌های تهران خبر داد.

سازمان بهداشت جهانی می‌گوید اگر از نرخ کف و زیر حد استاندارد ۳ پرستار به ازای هر هزار نفر جمعیت کمتر باشد، با مرگ و میر بیشتر بیماران مواجه خواهیم بود. این درحالی است که طی سال‌های اخیر ما در این نرخ زیر استاندارد رکورد زدیم و به ازای هر هزار نفر جمعیت، کمتر از ۱.۵ نفر پرستار داریم.

در فیش حقوقی یک پرستار با ۱۷۱ ساعت اضافه‌کار در ماه، فقط ۴ میلیون تومان حق‌الزحمه اضافه کار آمده است؛ این پرستار می‌گوید علاوه بر شیفت موظف خودم، به جای یک پرستار دیگر هم‌سابقه‌ی خودم به علاوه‌ی ۳۱ ساعت مازاد بر آن کار کرده‌ام، اما فقط ۴ میلیون به حسابم ریخته‌اند.

معاون پرستاری وزارت بهداشت ضمن تشریح اقدامات دولت چهاردهم در جهت بهبود وضعیت پرستاران، گفت: ۱۱ هزار نفر از سهمیه‌های جدید استخدامی وزارت بهداشت، مربوط به گروه پرستاری است که امیدواریم با این اقدام، بخشی از بار کاری همکاران کاهش یابد.

معاون پرستاری وزارت بهداشت در واکنش به ضرب‌وشتم پرستاران در بیمارستان ولی‌عصر (عج) کازرون گفت: باید تدابیر جدی‌تری برای مقابله با این اقدامات اتخاذ شود که وزارت بهداشت پیگیر جدی این موضوع است.

یک پرستار شاغل در بیمارستان میلاد تهران گفت: تعرفه‌های پرداختی به پرستاران تامین اجتماعی از تعرفه‌هایی که برای پرستاران بیمارستان‌های دولتی در نظر گرفته می‌شود، پایین‌تر است؛ انتظار داریم در آینده‌ای نزدیک، همسان‌سازی اجرایی شود.